Британските работодатели подготвят рекордно вдигане на заплатите, защото няма работници


Британските работодатели подготвят рекордно вдигане на заплатите, защото няма работници
Снимка: iStock

12141

Работодателите във Великобритания подготвят най-голямото увеличение на заплатите на служителите си за последните 11 години, но повишенията ще бъдат доста под очакваната инфлация в страната. Заплатите на Острова растат най-бързо от 20 години, но изостават от цените

55% от британските фирми планират да вдигнат основното или променливото заплащане тази година, тъй като се борят да наемат и задържа персонала на стегнатия британски пазар на труда, според проучване на организацията Chartered Institute of Personnel Development (CIPD), специализирана в управление на човешките ресурси. Рекорден брой свободни работни места във Великобритания

Очакваното средно повишение на годишното възнаграждение през 2023 година се е повишило до 5% - най-високото откак организацията започва да води такава статистика през 2012 г. - от 4% през предходните три месеца, предава Reuters. Великобритания вдига минималната заплата, но инфлацията също расте

Повече от половината анкетирани работодатели съобщават, че имат проблеми със запълването на свободни работни места, а почти всеки трети очаква подобни проблеми през следващите 6 месеца. "Уменията и работната сила остават оскъдни на фона на пазара на труда, който продължава да бъде изненадващо оживен, като се има предвид икономическият фон на нарастващата инфлация и свързаната с нея криза на разходите за живот", казва Джон Бойс, старши икономист за пазара на труда в организацията. Какво мислеха, какво стана: Нито работници, нито високи заплати на Острова след Brexit

Проучването показва, че разликата между очакванията на обществените и частните работодатели за заплатите се е увеличила. Планираните плащания в публичния сектор са паднали от 3% на 2% през предходното тримесечие, в сравнение с 5% в частния сектор.

Резултатите потвърждават влошаването на стандарта на живот, докато ключови работници, включително медицински сестри, учители и служители на обществения транспорт, организираха поредица от стачки срещу заплащането и условията на труд.

Английската централна банка се опасява, че скокът на инфлацията може да бъде по-труден за овладяване, ако заплатите продължават да растат. Управителят на АЦБ Андрю Бейли миналата седмица изрази загриженост относно определянето на заплатите, въпреки признаците, че скокът на инфлацията е преодолян.

Годишната инфлация падна до 10,5% през декември, след като достигна 41-годишен връх от 11,1% през октомври. Бейли сигнализира, че инфлационният натиск все още е повод за безпокойство, въпреки че централната банка повиши лихвените проценти до най-високото ниво от 2008 година този месец. Инфлацията във Великобритания "слезе" от 41-годишния си връх

Проучването показва, че специалистите по подбор на персонал са по-склонни да наемат хора, които се връщат към работната сила, включително по-възрастни работници и хора със здравословни проблеми.

ОЩЕ ПО ТЕМАТА:

Инфлацията мъчи работниците на Острова, а шефовете им се къпят в пари

Храни, горива и битови сметки изстреляха инфлацията на Острова до 40-годишен връх

Цената на живота е най-големият риск за света

Още от Труд и социална политика


Помогнете на новините да достигнат до вас!


Радваме се, че си с нас тук и сега!

Посещавайки Expert.bg, ти подкрепяш свободата на словото.

Независимата журналистика има нужда от твоята помощ.

Всяко дарение ще бъде предназначено за неуморния екип на Expert.bg.

Банкова сметка

Име на получател: Уебграунд Груп АД

IBAN: BG16UBBS80021036497350

BIC: UBBSBGSF

Основание: Дарение за Expert.bg

Sportlive.bg
Реклама

Валути

BNB Logo
  • EUR
    1
    1.955
  • USD
    1
    1.80878
  • GBP
    1
    2.28517
  • JPY
    100
    1.20122
виж всички
Реклама

Най-четени новини


виж всички